Como ya es tradicional, las áreas de la compañía proveedora de maquinaria para la minería de superficie se reunieron para analizar el comportamiento que ha experimentado la empresa en el último período y alinear los procesos y estrategias internas que permitan afrontar los desafíos de corto y mediano plazo que se avecinan.
Con una serie de exposiciones que se realizaron en uno de los salones del Hotel Antofagasta ubicado en esa misma ciudad, se llevó adelante un nuevo encuentro organizacional donde participaron los distintos estamentos que forman parte de MinePro Services Chile. La actividad, fue encabezada por Les Miller, Vicepresidente y Director General Americas South y Alejandro León, Gerente General, a la que también asistió el equipo gerencial, administradores de contrato y personal administrativo.
Uno de los puntos centrales en que se enfocó la reunión fue el servicio al cliente, temática abordada por el consultor externo Rodrigo Morrás, quien a través de su charla entregó las últimas novedades y tendencias en este ámbito y la importancia que tiene actualmente ofrecer un servicio integral para alcanzar el éxito empresarial.
La jornada se abrió con la presentación de un video de seguridad que mostraba las acciones recientes que se han realizado para fortalecer la política de prevención y autocuidado que impulsa la compañía. Posteriormente se aprovechó la ocasión para presentar a los nuevos integrantes de MinePro y a quienes han asumido otros roles dentro de la organización.
Uno de ellos es Marcelo Cortés, Ingeniero Civil Electrónico que llegó a MinePro desde el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM) para hacerse cargo del Programa de Desarrollo de Carrera Interna, orientado a capacitar al personal que trabaja en la empresa, nivelar aptitudes técnicas y promover la estabilidad laboral.
Posteriormente, Les Miller, entregó una radiografía de los resultados de MinePro a nivel regional y de las operaciones en Chile, dando a conocer las proyecciones para el próximo período y el escenario minero que se prevé, destacando el importante crecimiento que registra la compañía a nivel zonal.
La seguridad también se abordó ampliamente para reforzar esta área y mantener los bajos niveles de accidentabilidad. Es así como Gonzalo Veiga (Gerente de Operaciones) y John Aguilar (HSEC-Q Manager), hicieron especial hincapié en el trabajo de equipo para fortalecer el autocuidado y un ambiente laboral libre de accidentes.
Entre las medidas que se mencionaron, está profundizar las políticas integrales de seguridad en terreno que elabora la compañía permanentemente, el desarrollo de nuevos cursos y talleres que incentiven la prevención de riesgos y la capacitación permanente de los trabajadores.
La instancia fue aprovechada por los asistentes para intervenir en las diversas presentaciones y realizar aportes, intercambiar ideas y plantear inquietudes relacionadas con los procesos internos que está viviendo la empresa.
Con una serie de exposiciones que se realizaron en uno de los salones del Hotel Antofagasta ubicado en esa misma ciudad, se llevó adelante un nuevo encuentro organizacional donde participaron los distintos estamentos que forman parte de MinePro Services Chile. La actividad, fue encabezada por Les Miller, Vicepresidente y Director General Americas South y Alejandro León, Gerente General, a la que también asistió el equipo gerencial, administradores de contrato y personal administrativo.
Uno de los puntos centrales en que se enfocó la reunión fue el servicio al cliente, temática abordada por el consultor externo Rodrigo Morrás, quien a través de su charla entregó las últimas novedades y tendencias en este ámbito y la importancia que tiene actualmente ofrecer un servicio integral para alcanzar el éxito empresarial.
La jornada se abrió con la presentación de un video de seguridad que mostraba las acciones recientes que se han realizado para fortalecer la política de prevención y autocuidado que impulsa la compañía. Posteriormente se aprovechó la ocasión para presentar a los nuevos integrantes de MinePro y a quienes han asumido otros roles dentro de la organización.
Uno de ellos es Marcelo Cortés, Ingeniero Civil Electrónico que llegó a MinePro desde el Centro de Entrenamiento Industrial y Minero (CEIM) para hacerse cargo del Programa de Desarrollo de Carrera Interna, orientado a capacitar al personal que trabaja en la empresa, nivelar aptitudes técnicas y promover la estabilidad laboral.
Posteriormente, Les Miller, entregó una radiografía de los resultados de MinePro a nivel regional y de las operaciones en Chile, dando a conocer las proyecciones para el próximo período y el escenario minero que se prevé, destacando el importante crecimiento que registra la compañía a nivel zonal.
La seguridad también se abordó ampliamente para reforzar esta área y mantener los bajos niveles de accidentabilidad. Es así como Gonzalo Veiga (Gerente de Operaciones) y John Aguilar (HSEC-Q Manager), hicieron especial hincapié en el trabajo de equipo para fortalecer el autocuidado y un ambiente laboral libre de accidentes.
Entre las medidas que se mencionaron, está profundizar las políticas integrales de seguridad en terreno que elabora la compañía permanentemente, el desarrollo de nuevos cursos y talleres que incentiven la prevención de riesgos y la capacitación permanente de los trabajadores.
La instancia fue aprovechada por los asistentes para intervenir en las diversas presentaciones y realizar aportes, intercambiar ideas y plantear inquietudes relacionadas con los procesos internos que está viviendo la empresa.
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